中國電力網(wǎng)訊(通訊員 梁棟) 搭建“比武臺”。2023年,沁陽發(fā)電積極跟蹤屬地工會技能競賽計劃安排,溝通國家能源焦作電廠、華潤焦作公司、萬方熱電等發(fā)電企業(yè),承辦焦作市第五屆職工技術(shù)運動會所有項目,公司參賽選手斬獲各項第一名,良好展示了企業(yè)形象。本年初下發(fā)公司內(nèi)部競賽計劃,持續(xù)擴大參賽職工范圍,涵蓋生產(chǎn)運行、管理運營等競賽8項,組織第二屆“技能競賽月”活動,完成集控仿真機、水泵檢修、電力現(xiàn)貨等4項技能競賽,營造濃厚的競賽氛圍。
搭建“練功臺”。做實練在日常,結(jié)合重點專業(yè),提升專項技能。搭建職工技能實訓平臺,開展工訓一體化教學,將競賽培訓內(nèi)容與工作故障處理相結(jié)合,培養(yǎng)獨立思考、動手操作、解決問題能力。建成熱控、汽機專業(yè)實訓平臺4個,目前正持續(xù)推進電氣、鍋爐專業(yè)培訓設施搭建,做到隨時可練、隨處可練。
搭建“成長臺”。將技能競賽作為人才選拔、先進選樹、職業(yè)發(fā)展的渠道之一,在公司改革競聘中,10名技能競賽獲獎人員得到崗位晉升,3名省、市競賽狀元晉升為中層管理人員。優(yōu)先推薦競賽獲獎職工、集體申報榮譽,本年度熱控班榮獲“全國工人先鋒號”、姚鑫榮獲“河南省勞動模范”榮譽稱號,優(yōu)秀年輕人才競相出彩、脫穎而出,廣大職工積極性、創(chuàng)造性得到提高。
沁陽發(fā)電將持續(xù)總結(jié)復盤過往競賽經(jīng)驗,構(gòu)筑實訓“大”基地,搭建競賽“大”舞臺,落實常態(tài)化機制,強化激勵運用,助推競賽成果轉(zhuǎn)化。更好地發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工人隊伍主力軍作用,引領(lǐng)激勵廣大職工擔當實干、展作為、提技能、促創(chuàng)新,為公司高質(zhì)量發(fā)展、常態(tài)化盈利聚力賦能。
評論