近日，重慶工程公司工會開展了“凝心聚合力，攻堅四季度”黨的二十屆三中全會精神知識競賽，競賽為期三天，共計1000人參加。

　　此次競賽的形式為線上答題，內(nèi)容涵蓋黨的二十屆三中全會重要精神、核心議題、政策導向、未來影響等相關知識，設有單選題、多選題，每人從100道題目中隨機抽取25道進行作答，既考驗了全體員工對黨的二十屆三中全會精神的學習情況，又激發(fā)了員工們的學習興趣。

　　通知一經(jīng)發(fā)出，基層工會紛紛通過開展宣講會、觀看視頻等方式學習貫徹全會精神，公司掀起濃厚的學習黨的二十屆三中全會精神之風。為了在競賽中獲得優(yōu)異成績，許多員工在參賽之前通過互問互答的方式抽查檢測自身學習情況。“8:30到啦!競賽開始啦!大家趕快登錄答題!”競賽開始后，公司參賽人數(shù)呈指數(shù)增長，第一天就有500余員工參與答題，參賽熱情空前高漲。此次競賽不僅有機關的員工參加，各項目黨支部書記也在工程一線組織項目部全體員工學習黨的二十屆三中全會精神并參加競賽，參賽人員的IP地址逐漸從重慶輻射至全國各地。

　　經(jīng)歷了為期三天的比拼，最終132名員工在競賽中獲得了100分的好成績，員工小蔣更是以34秒的最少答題時間獲得了本次知識競賽的冠軍。“此次競賽公司的參與率特別高，競爭激烈，我們部門濃厚的學習氛圍促使我將黨的二十屆三中全會精神內(nèi)化于心，接下來我們會將全會精神外化于行，以實際行動為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。”小蔣感慨萬千。

　　此次競賽將抽象的理論轉(zhuǎn)化為具體、生動的學習內(nèi)容，使公司全體員工在你追我趕、爭先恐后的學習氛圍中加深對黨的二十屆三中全會精神的記憶和理解。接下來，重慶工程公司工會將持續(xù)創(chuàng)新學習方式方法，推動黨的二十屆三中全會精神在公司落實落地、見行見效，將全會精神轉(zhuǎn)變?yōu)楣?ldquo;攻堅四季度 決勝全年度”的思想指導，為公司高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。(廖星樵)